Wir begleiten dich persönlich, sorgen für passende Einsätze und stehen dir bei fachlichen und organisatorischen Fragen jederzeit zur Seite. Jetzt bewerben E-Mail: koeln@allmedi.de Telefon: 02203 9479620 Ansprechpartner: Daniel Valente Oder besuche uns beim offenen Bewerbertag jeden Donnerstag von 11 bis 15 Uhr. all.medi Köln Breite Straße 40 50667 Köln all.medi Wir machen besser möglich.
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Kinderzulage31 Tage Urlaubsanspruch/JahrBetriebliche Altersversorgung mit zusätzlichem Arbeitgeberzuschuss beim Aufbau einer privaten AltersversorgungIndividuelle, bedarfsorientierte Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenVielfältige Rabatte für MitarbeitendeArbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket und Jobrad Wir ermuntern Menschen mit Behinderung mit der ausgeschriebenen Qualifikation und Eignung sich zu bewerben. Informationen erteilt auch die Schwerbehindertenvertretung unter Tel. 0511-5353111. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
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Abwechslungsreiche Einsätze regional Temp to perm: Wenn’s beim Kunden passt, begleiten wir den direkten Wechsel Das Aulamed Rundum-sorglos-Paket Betriebliche Altersvorsorge („Aulamed“-bAV) Private Krankenzusatzversicherung Arbeitsmedizinische Vorsorge Treueprämie Jetzt bewerben Schnell, unkompliziert und persönlich – wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.
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Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie hier: www.krankenhaus-wesseling.de WhatsApp-Bewerbung Auf den Link klicken, Datenschutzerklärung bestätigen und unkompliziert über WhatsApp bewerben: https://katharina-kasper-gruppe.pitchyou.de/FUNAX Kontakt Wir informieren Sie gerne vorab: Lars Schmaderer | Pflegedirektion | +49 2236 77-862 Michael Rupprecht | Stv.
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Wir wollen, dass das Einspringen für kranke Kollegen die Ausnahme ist. Kontakt: Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich einfach online. DSG Pflegewohnstift An der Schützenallee Nadine Neumann Alte Hiddestorfer Straße 2 30982 Pattensen Sie haben Fragen?
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Martinus Krankenhaus Düsseldorf / Alexianer Klinik Krefeld / Johanniter Klinikum Bonn Beschäftigung: Vollzeit Befristet: bis 02/27 Ihr PLUS bei uns Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas, inklusive betrieblicher Zusatzleistungen Mitarbeit in einem G-BA-Innovationsfondsprojekt mit nationaler Bedeutung Zusammenarbeit mit führenden Expertinnen und Experten aus Pflege, Medizin, Technik und Wissenschaft Nutzung moderner Technologien: SVP-Software-Tool zur digitalen Datenerhebung und Auswertung Regelmäßiger fachlicher Austausch, aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungschancen Arbeiten in einem engagierten und unterstützenden Team mit echter Innovationskultur Eine betriebseigene Kantine mit vergünstigter Mittagverpflegung Ihre Kernaufgaben Eigenverantwortliche Planung, Koordination und Durchführung von Maßnahmen zur Sturzprophylaxe Beratung und Begleitung von Patientinnen und Patienten sowie Angehörigen in der sensiblen Phase nach dem Klinikaufenthalt Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Medizin, Therapie und Pflege – stationär und ambulant Durchführung von Sturzrisiko-Assessments und Erstellung individueller Präventionspläne Organisation und Leitung von Balance- und Krafttrainings mit sturzgefährdeten Personen Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung innovativer Versorgungsprozesse im Rahmen des Projekts Was Sie mitbringen Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d) oder ein Studium in der Pflege, Physiotherapie, Ergotherapie oder einem vergleichbaren Gesundheitsberuf Erfahrung im Umgang mit sturzgefährdeten Menschen und Interesse an sektorenübergreifender Versorgung Gute Kenntnisse des Expertenstandards „Sturzprophylaxe in der Pflege“ und den Wunsch, diesen aktiv zu leben Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen und Lust auf Innovation Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Kontakt Jetzt bewerben und Teil von SAVE & SAFE werden! Gemeinsam verbessern wir die Versorgung von geriatrischen Patientinnen und Patienten – und setzen neue Standards in der Sturzprävention.
Martinus Krankenhaus Düsseldorf / Alexianer Klinik Krefeld / Johanniter Klinikum Bonn Beschäftigung: Vollzeit Befristet: bis 02/27 Ihr PLUS bei uns Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas , inklusive betrieblicher Zusatzleistungen Mitarbeit in einem G-BA-Innovationsfondsprojekt mit nationaler Bedeutung Zusammenarbeit mit führenden Expertinnen und Experten aus Pflege, Medizin, Technik und Wissenschaft Nutzung moderner Technologien : SVP-Software-Tool zur digitalen Datenerhebung und Auswertung Regelmäßiger fachlicher Austausch, aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungschancen Arbeiten in einem engagierten und unterstützenden Team mit echter Innovationskultur Eine betriebseigene Kantine mit vergünstigter Mittagverpflegung Ihre Kernaufgaben Eigenverantwortliche Planung, Koordination und Durchführung von Maßnahmen zur Sturzprophylaxe Beratung und Begleitung von Patientinnen und Patienten sowie Angehörigen in der sensiblen Phase nach dem Klinikaufenthalt Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Medizin, Therapie und Pflege – stationär und ambulant Durchführung von Sturzrisiko-Assessments und Erstellung individueller Präventionspläne Organisation und Leitung von Balance- und Krafttrainings mit sturzgefährdeten Personen Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung innovativer Versorgungsprozesse im Rahmen des Projekts Was Sie mitbringen Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d) oder ein Studium in der Pflege, Physiotherapie, Ergotherapie oder einem vergleichbaren Gesundheitsberuf Erfahrung im Umgang mit sturzgefährdeten Menschen und Interesse an sektorenübergreifender Versorgung Gute Kenntnisse des Expertenstandards „Sturzprophylaxe in der Pflege“ und den Wunsch, diesen aktiv zu leben Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen und Lust auf Innovation Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Kontakt Jetzt bewerben und Teil von SAVE & SAFE werden! Gemeinsam verbessern wir die Versorgung von geriatrischen Patientinnen und Patienten – und setzen neue Standards in der Sturzprävention.
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Ihr Profil… Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und haben bereits Berufserfahrung im Krankenhaus, oder in einer Praxis in diesem Fachbereich erworbenDes Weiteren wünschen wir uns eine/n Kollegin/en, die/der über hohe kommunikative und soziale Kompetenz im Umgang mit den verschiedenen Berufsgruppen der Klinik, mit Patienten und deren Angehörigen verfügtEin sicheres, freundliches und serviceorientiertes Auftreten, sowie organisatorische Fähigkeiten, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten runden Ihr Bewerberprofil abTeamfähigkeit und zeitliche Flexibilität Ihre Aufgaben… Betreuung ambulanter, stationärer, prä- und poststationärer Patienten vor, während und nach Untersuchungen, diagnostischen Maßnahmen und InterventionenVorbereitung und Übernahme der Assistenz bei der Durchführung endoskopischer Untersuchungen, Sonografien und PunktionenVorbereitung/ Aufbereitung der endoskopischen InstrumenteLegen von externen Zugängen und die Durchführung von BlutentnahmenAnnahme von Telefonaten, elektronische Terminvergaben, Koordination der unterschiedlichen Abläufe im FachbereichÜbernahme regelmäßiger Rufbereitschaften Wir bieten… Eine Vergütung nach den geltenden Tarifverträgen an kommunalen Krankenhäusern,Individuelle Förderung und Unterstützung der fachlichen und persönlichen QualifizierungBetriebliche GesundheitsförderungAttraktive Altersvorsorge und VersicherungsvergünstigungenJob RadPlus Card Sie sind herzlich willkommen uns vor Ort zu besuchen oder bewerben Sie sich online Märkische Kliniken GmbH Frau Dagmar Keggenhoff, Pflegedirektorin Paulmannshöher Str. 14, 58515 Lüdenscheid Telefon: 02351 46-2041, Sekretariat Pflegedirektion E-Mail: dagmar.keggenhoff@klinikum-luedenscheid.de www.maerkische-kliniken.de Wir sehen uns der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßen deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.
Ansprechpartner für Patientinnen, Patienten und deren Angehörige unterstützend und empathisch zur Seite zu stehendie Bearbeitung administrativer Tätigkeiten wie Dokumentationsaufgaben Sie bringen mit… eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) sowie erste Berufserfahrung in der Intensivpflegeoptional bereits eine abgeschlossene Fachweiterbildung „Anästhesie- und Intensivpflege“eine schnelle Auffassungsgabe, Organisationstalent sowie einen selbstständigen, verantwortungsbewussten und ergebnisorientierten Arbeitsstileine positive Ausstrahlung und Freude am Umgang mit Menschen, gute kommunikative Fähigkeiten, Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Flexibilität und Belastbarkeit sowie großes Interesse an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung Wir bieten Ihnen… Schnuppertag im Zusammenhang mit einem VorstellungsgesprächEinführungsveranstaltung für neue Mitarbeitendeflexible Arbeitszeitgestaltungtarifliche Vergütung nach dem TVÖDeine attraktive Wechselprämie als zusätzliche Wertschätzung Ihres Wechsels zu unsprivate Krankenversicherung (PlusCard)Jobradgünstige Parkmöglichkeiten direkt auf dem Klinikgelände Sie sind herzlich willkommen uns vor Ort zu besuchen oder bewerben Sie sich online Märkische Kliniken GmbH Pflegedirektorin Dagmar Keggenhoff Paulmannshöher Str. 14, 58515 Lüdenscheid Tel. 02351/46-2041 (Sekretariat) E-Mail: sekretariat-pd@klinikum-luedenscheid.de www.maerkische-kliniken.de Wir sehen uns der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßen deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.
Weitere Infos findest Du hier: https://karriere.dachstiftung-diakonie.de/finderlohn/ Kontakt: Rückfragen gerne an Claudia Bergmann unter 0581 – 97120-500. Weitere Fragen gerne an jobs@dachstiftung-diakonie.de Bewerben per WhatsApp
Die wöchentliche Arbeitszeit kann individuell vereinbart werden und berücksichtigt die Wünsche der Bewerberinnen und Bewerber. Ihre Aufgaben: Sie unterstützen Menschen, die in Situationen von Krankheit und Pflegebedürftigkeit Unterstützung und Zuwendung benötigen, um ein selbstbestimmtes Leben in ihrer vertrauten Wohnsituation führen zu können.Eine patientenorientierte Pflege führen Sie eigenverantwortlich und selbständig durch und setzen die damit zusammenhängenden Prozesse um.Die Teilnahme am Wechselschichtdienst ist erforderlich.
Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und Arbeitsbedingungen: So arbeiten wir Zur Stellenangebotsliste Jetzt direkt bewerben! Formular ausfüllen Jetzt bewerben
Weitere Infos findest du hier: https://karriere.dachstiftung-diakonie.de/finderlohn/ Kontakt: Telefonische Auskünfte erteilt Dennis Landsberg unter:0511 5353 235. Weitere Fragen gerne an:jobs@dachstiftung-diakonie.de Bewerben per WhatsApp
Die wöchentliche Arbeitszeit kann individuell vereinbart werden und berücksichtigt die Wünsche der Bewerber*innen (w/m/d). Das Hilde-Schneider-Haus ist sehr gut in den Stadtteil eingebunden, das Quartier befindet sich in unmittelbarer Nähe zum Königsworther Platz.
Die wöchentliche Arbeitszeit kann individuell vereinbart werden und berücksichtigt die Wünsche der Bewerber*innen. Zu Ihren Aufgaben gehört: Erhebung und Feststellung des individuellen Pflege- und Betreuungsbedarfs.Planung, Organisation, Gestaltung, Steuerung und Dokumentation der individuellen Pflege- und BetreuungsprozesseDurchführung von pflegerischen und betreuenden Aufgaben, sowie präventiver und gesundheitsfördernden MaßnahmenAnalyse, Evaluation, Sicherung und Entwicklung der Qualität der Pflege durch bspw. die Anwendung der Expertenstandards und der internen Pflegestandards.Erkennen und fachlicher Umgang mit pflegerischen, ggf. auch medizinischen Notfall- und Krisensituationen.Palliative Versorgung und Begleitung Sterbender.Durchführung medizinischer Behandlungspflege (SGB V) und dessen Überwachung sowie Beratung und Austausch mit anderen BerufsgruppenPflegefachliche Anleitung, Edukation und Beratung von Pflegebedürftigen und Angehörigen/Bevollmächtigten/Betreuer*innen.Mitverantwortung für eine wohnliche Atmosphäre des Lebensraums der pflegebedürftigen Menschen.Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit, insbesondere mit Hausärzten und Umsetzung der angeordneten Maßnahmen zu diagnostischen, therapeutischen und rehabilitativen Zwecken Was Sie mitbringen sollten: Abschluss als Pflegefachkraft oder examinierte*r Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in (w/m/d)Wünschenswert BerufserfahrungAufgeschlossenheit und Einfühlungsvermögen gegenüber unseren BewohnerinnenFreude an der Arbeit mit MenschenBelastbarkeit und VerantwortungsbewusstseinTeamfähigkeit, Kundenorientierung, Flexibilität, Zuverlässigkeit und OrganisationstalentSpaß an interdisziplinärer TeamarbeitFlexibilität und wirtschaftliches Denken Wir bieten Ihnen: Fort- und WeiterbildungSupervisionAufstiegsmöglichkeitenMitarbeit im interdisziplinären, aufgeschlossenen und motivierten Teameinen BetriebskindergartenArbeit in einer 5-Tage-WocheZahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter*innen (z.B. betriebliche Gesundheitsvorsorge, Betriebskindergarten) Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage38,50 Stunden/ Woche bei Vollzeit31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58.
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